到底该不该辞职

最近，有朋友来找我聊天，说想辞去原来的工作，很纠结，问我到底该不该辞。我想，这也是很多人的困惑 。 我曾经在一家国企工作了十几年，用了很大的勇气才打破了所谓的铁饭碗，后来又从事过很多工作，跨越了很多行业和领域，我一次又一次辞职的经历和感悟可以供大家参考一下。 一、为什么想辞职？总结下来不外乎几个原因： 1、不甘心就此过一生 厌倦了一成不变的生活，一辈子就做这一件事，很多东西都没有去体验过，感觉枉来人间一趟，是一种遗憾。 2、工作压力大 工作的强度严重影响了自己的生活质量，占据了大部分时间，完全不是自己想要的人生状态。 3、不喜欢自己所从事的工作 所做的工作很违背自己天性的。比如曾经的我，做了一份与图纸和数字打交道的工作，如果一直在那个岗位，我所有的天赋才华都会被埋没。 4、觉得收入与付出不成正比 那么针对以上情况该如何选择？ 一、不甘心就此过一生     我有一个朋友是一位非常有名的花道老师，前段时间我去拜访他，他已经打算出一本关于花道的书了。      我记得第一次约见他，他说要六点半以后，等他下了班才能见我。我心想，一个花艺师不是时间很自由的吗？见了他以后我才知道，他还在一家国企做着一份非常普通的工作，他在花艺圈那么有名，原来都是用的业余时间。     我立马对他肃然起敬，他说：插花是我用生命去热爱的一件事，我感谢我这份工作给我提供的物质保障，可以支撑我带着一颗纯净与热爱的心去插花。难怪他的每个作品都是那么震撼心灵！ 所以，工作之余，我们完全可以去做一些自己喜欢的事情，当你真正开始做自己喜欢的事，你也许会爱上你原来的工作。或者有一天，当喜欢的事情顺便赚来的钱可以养家糊口的时候，也可以考虑辞去原先的那份工作。      我从2008年开始学习心理学、参加工作坊和成长小组，到全国各地学习各种身心灵成长课程，也曾试图通过宗教信仰让自己的心灵得到解脱。11年来，一边工作、一边学习、一边经历和感悟 ，自然而然也就可以帮助到很多的人，曾经的业余爱好也慢慢成了我的工作。 二、工作压力大      要看这个压力是来自于我们的外在还是内在。      如果压力来自于外在，工作繁重得让我们无法胜任，那就需要和领导沟通了。如果领导实在不顾及我们的感受，那就该思考工作的意义是什么？工作不过是为了让我们过上自己想要的生活！偏离了这个目标，工作对我们来说也就失去了意义。        如果压力来自于内在，需要调整的是我们自己。像我以前，对那份工作充满了评判与抗拒，所以自己做得非常吃力。直到认识那位花道老师，我才知道，其实自己也是可以调整的。当我们放下好坏对错的评判，带着感激之心去对待工作，是可以做得很轻松的。工作的压力也是来照见我们的限制和需要提升的部分，有卡点我们就去学习、就去解决、就去面对！突破了也就没有压力了。 三、不喜欢自己从事的工作     工作，是展示我们内在品质与价值的舞台。透过工作，反映出的是你这个人的学识、态度，你的思想、你的创意和灵感，彰显的是你的天赋才华……比如我的老师，他深邃的洞察力、渊博的学识、天才的创意、柔软细腻的心、对每一个生命的爱与尊重……都淋漓尽致地体现在他的心理治疗中，从而帮助了无数的人走出困境。      如果特质与才华不能在工作中去表达和呈现，那是对造物主极大的不尊重！ 四、收入与付出不成正比     如果确实如此，是可以去和领导谈的，领导足够认可你，一定会给你加薪水。       如果领导不认可你，那就该想想，以自己的能力，离开这个地方，是否有人花更多的钱雇你。如果没有，就该投入时间和精力去学习，让自己变得值钱，这样你才有选择和讨价还价的资本。    在一个地方久了，我们就像被套上了救生圈。原来的地方，桎梏了我们，同时也会让我们觉得安全，就像电影《肖申克的救赎》中所说的，安全的监狱！囚禁我们的围墙，时间久了会成为我们的一种依靠，让人觉得熟悉、有安全感。我从国企辞职出来的时候 ，有一种鱼儿从盆里放到海里的感觉，从一个一成不变的环境到了一个充满无限可能性和挑战的广阔空间，同时也有一种救生圈被拿掉的恐慌。      而这些，都是过程，生命有时候是需要冒险和挑战的。毕竟我们来人间这一趟，就是为了来体验的。 停泊在港口的船只虽然安全，但这并非造船的目的！      很多时候，之所以那么纠结，是因为我们太算计，总在算计当下失去的，将来是否拿得回来。如果我们知道生命不过是一场体验的游戏，也许选择会变得轻 松许多。我们永远算不出生命中会出现什么人，在某个特定的时候会给我们带来怎样的机会，会引领我们去体验怎样的精彩……       值得一提的是，辞职可能会遇到一个很大的障碍，就是人情！对我来说，每次提出辞职，就像谈恋爱跟别人提分手一样，充满了愧疚感，后面我会专门用一篇文章来分享这个主题。 （原创文章）作者：杨云舒